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Retrouvez chaque semaine toutes les informations juridiques, sociales et économiques que le cadre doit connaître pour être réellement averti.
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Annulation du licenciement économique en cas de discrimination sexiste : même une entreprise dirigée par des femmes peut être condamnée.
On associe rarement licenciement économique et discrimination sexiste. Et pourtant. Une décision particulièrement intéressante de la Cour d’appel de Paris rappelle qu’un licenciement économique, même habillé d’une procédure apparemment irréprochable, peut être annulé lorsqu’il repose en réalité...
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La réforme de l’assurance chômage actuellement en préparation pour 2026, issue de l’avenant à la convention de l’assurance chômage du 25 février 2026, s’inscrit officiellement dans une logique de maîtrise financière du régime.
Dans certaines circonstances, l’humour peut coûter cher en entreprise et conduire à une sanction disciplinaire pouvant aller jusqu’au licenciement.